본문으로 바로가기

Faculty and Post-Doc
BACK TO LIST

[여주시] 2025년 제2회 지방임기제공무원 임용시험 공고

  • Application period 2025.04.07 ~ 2025.04.09
  • Name학생교류협력팀
  • Hit1,787

2025년 제2회 여주시 임기제공무원 임용시험 시행계획을 아래와 같이 공고하니

관련 분야에 유능한 인재분들께서 응모하여 주시기를 바랍니다.


임용예정 분야 및 인원




원서접수 및 시험일정


응시원서 접수

  - 접수기간 : 2025. 4. 7.(∼ 4. 9.()

  - 접수방법 방문 또는 등기우편 접수

① 방문접수(대리접수 가능)

   - 접수시간 : 09:00 ~ 18:00 [점심시간(12:00~13:00) 제외]

  ※ 접수마감일 18:00 이후 원서접수 불가

  ※ 토요일 및 공휴일에는 접수 불가

    ․ 타인이 응시원서 제출 가능

    ․ 여주시청(민원토지과)에서 증지수수료 납부 후 응시원서 제출

② 등기우편 접수

    ․ 원서접수 마감일 18:00까지 우편 소인에 한해 유효함

    ․ 택배 및 퀵서비스 접수 불가

    ․ 응시분야직급의 수수료에 해당하는 금액의 우편통상환을 우체국에서 구입동봉

  ※ 대한민국 정부수입인지사용불가

  ※ 우편통상환의 받는 사람을 빈 칸으로 두어야하며뒷면 기재 절대 금지

    ․ 우편봉투 겉면에 ‘2025년 제회 여주시 임기제공무원 응시원서문구 표기

    ․ 우편으로 응시원서를 제출한 경우 응시표는 서류전형 전까지 이메일로 회신 예정이므로 이메일 주소 반드시 기재 요망

❍ 접수장소 여주시청 총무과 인사팀

    ※ 주소 경기도 여주시 세종로 1, )12619


시험일정

  - 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고 2025. 4. 17(목)

    ※ 재공고(연장공고등 부득이한 사정으로 위 시험일정이 변경될 수 있으며 시험일정은 응시자에게 개별 통지하지 않으므로시험관련 각종 사항은

       여주시청 홈페이지 "시험정보에서 반드시 확인해야 함

    ※ 위 일정은 응시인원시험장 사정 등에 따라 단축 또는 연장될 수 있음


시험방법

❍ 1차시험 서류전형 (직무수행 관련 자격경력 및 구비서류 등 심사)

  - 응시자의 자격경력 등이 채용자격요건에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

  - 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음.(지방공무원임용령 제55조 제4)

    ※ 서류전형기준은 직무 연관성경력 및 업무실적직무관련 자격증기타 업무능력을 나타낼 수 있는 자료 등을 기준으로 인사부서에 별도 설정·시행


❍ 2차시험 면접시험 (직무수행 능력 및 적격성 검정)

  - 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력전문지식과 그 응용능력공무원으로서의 정신자세 등 적격성 종합 평가

  - 평가기준 : 5개 평정요소에 대하여 상하로 평정

① 공무원으로서의 정신자세 ② 전문지식과 응용 능력

③ 의사 표현의 정확성과 논리성 ④ 예의품행 및 성실성

⑤ 창의력의지력 및 발전 가능성


  - 평가방법 개별면접으로 자기소개서직무수행계획서 등을 토대로 질의·응답

  - 합격자 결정방법

    ․ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자를 결정하되, “의 개수가 많은 경우 1순위이고, “의 개수가 동일한 경우에는 의 개수가 많은 경우 1순위

   ․ 면접결과 적격자가 없다고 판단할 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음

  - 불합격 기준

    ․ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 로 평정하였거나위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 로 평정한 때 불합격

    ․ 면접 포기자 및 면접 불참자는 불합격


❍ 최종합격자 발표 여주시청 홈페이지(시험정보)에 공고

  - 임용후보자 등록 임용후보자 등록 후 신원조회채용신체검사 등에서 지방공무원법」 31조의 결격사유가 없는 경우에 임용 자격이 부여됨

  - 추가합격자 결정 면접시험 결과에 따른 최종합격자가 임용되는 것을 포기하거나 임용된 후 퇴직하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6월 이내에 면접시험 결과 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 추가합격자로 결정할 수 있음


채용절차 관련 문의 총무과 인사팀 (031) 887-2117)


  경우에는 의 개수가 많은 경우 1순위

Attachments
  • hwp 첨부파일 01-2 제2회 임용시험 공고문_배포용.hwp (127.5KB / Download 543회) Download
  • hwp 첨부파일 01-3 제2회 임용시험 제출서류.hwp (104.5KB / Download 536회) Download